7月7日-9日，中天众达集团开展了为期三天的“燕都公社新员工培训暨半年业务分析会”，此次活动旨在加强新员工对公司的了解，提高员工的凝聚力和整体向心力，同时研究部署燕都公社下半年发展方向，明确工作目标。
7月7日，集团公司召开燕都公社新员工培训会。首先开展的破冰行动，增进了新员工之间的了解，让新员工深刻体会到了团队合作的重要性。之后的会上，党支部书记白景霜全面解读了公司的企业文化、经营理念等内容，提升了新员工对公司的认可与支持；副总裁张军带领大家参观了智慧城市运营指挥中心展厅，生动形象地展现了智慧城市的各个系统；副总裁马云飞详细介绍了公司的发展历程、主营业务、战略规划等内容，让新员工对公司有了更深入的了解和认识。
7月8日，集团公司召开2022上半年燕都公社业务分析会。会上，燕都公社（喀左）农业科技有限公司总经理于红卫、燕都公社营销总监申蕊、解决方案中心总经理朱弘博分别就2022上半年燕都公社的选品、营销和技术建设工作进行了总结和汇报。中天众达集团董事长董文雷表示，上半年燕都公社在业务合作、商城选品等工作上取得了一定成绩，阶段性成果显著。董事长董文雷强调，燕都公社的核心竞争力是软件技术和物流体系，应该充分发挥好我们在产业运营上的优势，利用数字农业平台，建设朝阳农业一张图，用数据赋能农业种植、生产、销售等各个环节，促进农业产业转型升级，推动朝阳农业产业数字化。同时，公司在金融投资上的优势，可以为当地的农业生产企业提供定制化的服务，助力打造品牌IP，提升品牌知名度。不仅如此，公司还可以提供产品溯源、冷链物流、电商平台等服务，助力朝阳农业产业发展。
此外，公司还聘请了两位农业专家作为顾问，专门负责燕都公社在农业产业发展、政策导向、市场动态、农机技术等方面的研究与指导，并在会上为其颁发了聘书，展现了公司对农业高端人才的重视，证明了公司要全力助力朝阳农业产业高质量发展的决心。
为了加强全体员工的凝聚力，增进总部员工与燕都公社员工之间的交流和感情，公司举办了足球友谊赛和攀登慕田峪长城两个团建活动。
在中天众达VS燕都公社足球友谊赛中，双方球员斗志昂扬、你争我夺，凭借精湛的脚法、完美的盘带、犀利的射门以及精彩的配合演绎着足球的无穷魅力。整场比赛充满了速度与激情、竞争和友谊，大家尽情享受着足球带来的乐趣，场下也不时爆发出热烈的欢呼声与掌声。最终，中天众达队以9：6的战绩赢得本场比赛。
在攀登慕田峪长城活动中，大家都有着“不到长城非好汉”的信心，彼此之间互相搀扶、鼓励，并肩前行，展现了全体员工高度的凝聚力和行动力。大家在蜿蜒盘踞的城墙中感受到了长城的奇美险要和壮观，体会到了它所承载的历史责任和深厚底蕴，坚定了大家团结奋斗、勇于攀登的信念。
美好的时光总是短暂的，在大家的无限感慨中，“燕都公社新员工培训暨半年业务分析会”活动圆满落下帷幕。在此次活动中，燕都公社的全体员工对公司有了更全面的了解和认识，也对自己之后的工作有了明确的目标和方向，并在活动中加强了彼此之间的交流与默契，增进了团队凝聚力。今后，大家将继续秉承创新、诚信、合作、共赢的企业精神，以更加饱满的热情，为朝阳农业发展提供更优质、高效的运营与服务，助力朝阳尽快实现乡村振兴和“数字朝阳”。
